Comment financer une formation professionnelle avec l’OPCO ?

Les Opérateurs de Compétences (OPCO) désignent les organismes entièrement agréés par l’État en matière de formation. Les structures ont été créées en 2019 avec la loi du 5 septembre 2018 relative à la réforme de la formation professionnelle pour remplacer les Organismes Paritaires Collecteurs Agréées (OPCA).

Ils sont en lien avec les entreprises, et ont pour objectif de financer la formation en alternance (les contrats d’apprentissage et les contrats de professionnalisation). Les organismes, acteurs des branches professionnelles dans leur mission de certification, doivent assurer un appui technique à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC). Les OPCO apportent particulièrement leur aide aux petites et moyennes entreprises (PME) pour définir leurs besoins en formation, afin d’accompagner les salariés dans leurs montées en compétences.

Comment financer une formation professionnelle avec l’OPCO ?

Pour bénéficier d’un financement de l’OPCO, votre entreprise doit adresser le devis et le programme de la formation suivie à l’organisme et demander la prise en charge. Cette dernière dépend du thème de la formation, de la durée, et du reste disponible sur le budget de l’entreprise. Lorsque la demande est faite en ligne, l’OPCO communique le montant accordé et un numéro de dossier.

Quels sont les autres dispositifs de financement de la formation professionnelle ?

Vous avez plusieurs solutions pour financer une formation :

• L’Aide Individuelle à la Formation (AIF)
• L’Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR)
• La Préparation Opérationnelle à l’Emploi (POE)
• Le contrat de professionnalisation
• Le Plan de Développement des Compétences (PDC)
• Le CPF de transition professionnelle
• Le dispositif Pro-A
• Le dispositif TranCo